«Белая» зарплата – основа будущей пенсии.

«Белая зар­пла­та» — это офи­ци­аль­ная зара­бот­ная пла­та, из кото­рой удер­жан налог на дохо­ды физи­че­ских лиц, и упла­че­ны обя­за­тель­ные пла­те­жи за пен­си­он­ное, соци­аль­ное и меди­цин­ское стра­хо­ва­ние работника.

Напом­ним, что в 2020 году тариф стра­хо­вых взно­сов на обя­за­тель­ное пен­си­он­ное стра­хо­ва­ние в пре­де­лах уста­нов­лен­ной пре­дель­ной вели­чи­ны базы для начис­ле­ния стра­хо­вых взно­сов состав­ля­ет 22%. Эта сум­ма упла­чи­ва­ет­ся не из зара­бо­тан­ных денег, а из фон­да опла­ты труда.

В нашей стране дей­ству­ет систе­ма пен­си­он­но­го стра­хо­ва­ния.  Пен­си­он­ная систе­ма попол­ня­ет­ся за счет начис­лен­ных и упла­чен­ных рабо­то­да­те­лем стра­хо­вых взно­сов. Эти стра­хо­вые взно­сы «ложат­ся» на пен­си­он­ные сче­та граж­дан в виде пен­си­он­ных коэф­фи­ци­ен­тов, в кото­рые их с 1 янва­ря 2015 года  пере­во­дит пен­си­он­ный фонд. Раз­мер годо­во­го пен­си­он­но­го коэф­фи­ци­ен­та зави­сит от взно­сов, упла­чен­ных рабо­то­да­те­лем с офи­ци­аль­ной зара­бот­ной пла­ты работника.

Соот­вет­ствен­но пен­сия рас­счи­ты­ва­ет­ся по новой фор­му­ле с уче­том зара­бо­тан­ных в тече­ние всей тру­до­вой жиз­ни пен­си­он­ных коэф­фи­ци­ен­тов. Таким обра­зом, осо­бую роль при­об­ре­та­ет не толь­ко стра­хо­вой стаж граж­да­ни­на, но и раз­мер его зара­бот­ной пла­ты. При­чем речь идет толь­ко об офи­ци­аль­ной  — «белой» зара­бот­ной пла­те. Зар­пла­та в «кон­вер­те» не най­дет отра­же­ния в буду­щей пен­сии и не ска­жет­ся на раз­ме­ре зара­бо­тан­ных пен­си­он­ных коэф­фи­ци­ен­тов. И чем выше зара­бот­ная пла­та, выпла­чен­ная офи­ци­аль­но, а не в кон­вер­те, тем выше годо­вой пен­си­он­ный коэф­фи­ци­ент, а зна­чит, и раз­мер буду­щей пен­сии, так как инди­ви­ду­аль­ный пен­си­он­ный коэф­фи­ци­ент скла­ды­ва­ет­ся из сум­мы годо­вых пен­си­он­ных коэф­фи­ци­ен­тов. И здесь работ­ник, как никто дру­гой заин­те­ре­со­ван в том, что­бы его рабо­то­да­тель доб­ро­со­вест­но испол­нял Закон по упла­те стра­хо­вых взно­сов, что­бы все взно­сы свое­вре­мен­но и в пол­ном объ­е­ме «лег­ли» на его пен­си­он­ный счет в ПФР.

При этом граж­дане долж­ны пони­мать, что в слу­чае неофи­ци­аль­но­го осу­ществ­ле­ния тру­до­вой дея­тель­но­сти (пен­си­он­ные пра­ва у них не фор­ми­ру­ют­ся) в буду­щем у них вооб­ще может не воз­ник­нуть пра­ва на стра­хо­вую пен­сию. Во-пер­вых,  с вве­де­ни­ем ново­го поряд­ка фор­ми­ро­ва­ния пен­си­он­ных прав, меня­ют­ся тре­бо­ва­ния к мини­маль­но­му стра­хо­во­му ста­жу. В теку­щем году для уста­нов­ле­ния стра­хо­вой пен­сии по ста­ро­сти на общих осно­ва­ни­ях необ­хо­ди­мо не менее 11 лет стра­хо­во­го ста­жа (при усло­вии начис­ле­ния стра­хо­вых взно­сов), кото­рые посте­пен­но воз­рас­тут к 2024-му году до 15 лет, необ­хо­ди­мых по Зако­ну для воз­ник­но­ве­ния пра­ва на стра­хо­вую пен­сию.  Во-вто­рых, для того что­бы  полу­чить пра­во на назна­че­ние стра­хо­вой пен­сии по ста­ро­сти, необ­хо­ди­мо будет зара­бо­тать не менее 30 пен­си­он­ных коэф­фи­ци­ен­тов (с уче­том пере­ход­ных пери­о­дов). Все эти тре­бо­ва­ния могут быть соблю­де­ны толь­ко в том слу­чае, если рабо­то­да­тель пред­став­лял инди­ви­ду­аль­ные све­де­ния на работ­ни­ка и упла­чи­вал стра­хо­вые взно­сы в ПФР, т.е. толь­ко при офи­ци­аль­ном трудоустройстве.

За фор­ми­ро­ва­ние пен­си­он­ных прав несет ответ­ствен­ность не толь­ко рабо­то­да­тель. Реше­ние про­бле­мы неле­галь­ной заня­то­сти невоз­мож­но без уча­стия самих граж­дан, кото­рые долж­ны пони­мать, что согла­ша­ясь на рабо­ту, где рабо­то­да­тель пред­ла­га­ет зара­бот­ную пла­ту «в кон­вер­те», и участ­вуя в неза­кон­ном исполь­зо­ва­нии «серых» зар­плат­ных схем, они ущем­ля­ют свои соци­аль­ные пра­ва, как в насто­я­щем, так и в буду­щем, при выхо­де на пенсию.

Узнать о состо­я­нии сво­е­го инди­ви­ду­аль­но­го пен­си­он­но­го лице­во­го сче­та, про­ве­рить, сколь­ко упла­че­но стра­хо­вых взно­сов, мож­но лич­но, обра­тив­шись в тер­ри­то­ри­аль­ное управ­ле­ние пен­си­он­но­го фон­да по месту житель­ства, через лич­ный каби­нет граж­да­ни­на на сай­те ПФР, через еди­ный пор­тал госу­дар­ствен­ных и муни­ци­паль­ных услуг www.gosuslugi.ru  или  через кре­дит­ные орга­ни­за­ции, с кото­ры­ми у ПФР заклю­че­ны соот­вет­ству­ю­щие соглашения.

Если вы нашли ошиб­ку, пожа­луй­ста, выде­ли­те фраг­мент тек­ста и нажми­те Ctrl+Enter.

Фото: https://yandex.ru/images/search?text=белая%20зарплата&from

Оставьте комментарий

Наш сайт использует файлы cookies, чтобы улучшить работу и повысить эффективность сайта. Продолжая работу с сайтом, вы соглашаетесь с использованием нами cookies и политикой конфиденциальности.

Принять

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: